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今年以来，陇南市纪委监委以文明单位创建为抓手，以新时代文明实践为牵引，坚持“融入式创建”理念，把文明创建融入办案、融入监督、融入日常，深化“党建+”模式，从思想铸魂、文化润心、实践惠民、机制保障四个维度协同发力，推动精神文明建设与纪检监察主责主业同频共振、互融共促。陇南市纪委监委严格落实“第一议题”制度，依托“三会一课”、主题党日等载体，引导纪检监察干部大力培育“四种情怀”、牢固树立“八种思维”，打破思想桎梏、扫清发展障碍。同时，注重学用结合、以学促干，扎实开展“人人学办案、人人会办案”实战实训活动，建立“导师帮带”机制，老同志传经验、带作风，年轻干部练本领、长才干，让每一次办案都成为展示纪检监察干部文明素养的窗口。陇南市纪委监委扎实推动新时代廉洁文化建设，提出“一县一特色、一地一品牌”工作思路，深挖本土资源，着力培育“红色+廉洁”“非遗+廉洁”“民俗+廉洁”特色品牌，让廉洁文化有了可触摸的载体。组织党员干部走进历史纪念场馆，在红色故事中感悟初心；将警示教育融入文明实践，召开警示教育大会，常态化发布典型案例通报、审查调查信息，以身边案教育身边人，增强“不想腐”的思想自觉。与此同时，该市纪委监委组建“清风志愿者”服务队，深入帮扶村、社区，开展政策宣讲、纪法科普、人居环境整治、关爱困难群众等服务。深入推进群众身边不正之风和腐败问题集中整治，今年以来，累计为4412名农民工追回工资7811万元，解决不动产“登记难”项目30个5327套、化解信访问题128件，兑付惠民惠农补贴21.99亿元。（新甘肃·甘肃日报记者 马小龙）
